Conducteur PL Grue-Auxiliaire H/F - Solano Intérim

Envie de rejoindre une agence d'intérim spécialisée dans les métiers du transport, de la logistique et des travaux publics ? Alors Solano est fait pour vous.

Nos 45 agences d'intérim partout en France ont la particularité d'être composées de personnes bénéficiant d'expériences professionnelles dans ces 3 domaines d'activités.

Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptées à vos projets ainsi qu'à vos compétences. Rejoignez en tant que collaborateur intérimaire, une entreprise à taille humaine et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé.

Nous sommes à la recherche d'un Chauffeur PL GRUE AUXILIAIRE (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans les Travaux Publics.

Vos missions seront les suivantes :

• Votre quotidien s'articulera autour du chargement et du déchargement des matériaux (déblais et gravats) à l'aide de la Grue-Auxiliaire.

• Vous serez amené à participer aux opérations au sol avec de la manutention et de l'aide aux équipes.

• Vous assurez l'entretien courant de votre véhicule.

• Vous garantirez également le respect des règles de sécurité et signalerez à votre hiérarchie tout besoin de réparation ou d'entretien spécifique.

Les conditions :

• Prise de poste à 7h00 à l'entreprise, horaires pouvant varier en fonction des besoins du planning.

• Activité du lundi au vendredi.

Votre profil :

• Vous êtes titulaire du Permis C, avec Carte de Qualification CQC et Carte Conducteur à jour

• Vous êtes titulaire du CACES R490 - GRUE AUXILIAIRE

• Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur du TP.

• Nous recherchons avant tout une personne autonome, polyvalente, rigoureuse et à l'aise sur la manipulation de la grue auxiliaire.

• Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'initiative dans votre quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Rémunération :

Selon profil + indemnités de repas + indemnités de congés payés de 10% + indemnités de fin de mission de 10%

Mais aussi :

• Le sourire du matin au soir !

• Un accompagnement et un suivi personnalisés vous permettront de prendre vos marques sereinement !

Le processus de recrutement :

• Entretien téléphonique avec Clara ou Grégory, chargés de recrutement.

• Entretien physique à l'agence, afin d'évaluer vos souhaits et compétences.

Prêt(e) à relever un nouveau défi ? Envoyez votre CV dès aujourd'hui.

• Travail en équipe
• Entretien des lieux
• Rigueur et méthode
• Pro-activité
• Manutention