Les missions du poste

Chez Lynx RH Angers, nous sommes convaincus qu'un recrutement réussi ne se résume pas à faire correspondre un CV avec une fiche de poste. Il s'agit avant tout d'une rencontre entre une entreprise, un projet et une personnalité. C'est pourquoi nous prenons le temps de vous rencontrer afin de comprendre votre parcours, vos compétences, vos motivations, mais aussi vos valeurs, vos envies d'évolution et l'environnement dans lequel vous pourrez vous épanouir.

Notre différence ? Nous rencontrons également chacune de nos entreprises clientes. Nous découvrons leurs équipes, leur organisation, leurs valeurs, leur mode de management et leurs projets afin de vous présenter les opportunités avec une parfaite transparence. Vous savez où vous postulez et pourquoi cette entreprise peut vous correspondre.
Parce que nous souhaitons mettre toutes les chances de votre côté, nous vous accompagnons tout au long de votre parcours : préparation aux entretiens, conseils personnalisés, échanges réguliers et suivi jusqu'à votre intégration. Nous utilisons également des outils d'évaluation reconnus afin de mieux comprendre votre fonctionnement et de vous orienter vers des environnements dans lesquels vous pourrez pleinement exprimer votre potentiel.

Chez Lynx RH Angers, vous n'êtes jamais un simple candidat. Vous avez une histoire, des compétences et des ambitions. Notre mission est de vous accompagner dans la construction d'un projet professionnel durable, au sein d'une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer, apprendre et vous épanouir.

Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients un Responsable Service Électricité & Automatisme H/F dans le cadre du développement de son activité.

Notre client est une entreprise spécialisée dans les projets industriels nécessitant une forte expertise technique en électricité et automatisme. Reconnue pour son savoir-faire, elle intervient sur des projets variés et accompagne ses clients depuis les études jusqu'à la réalisation sur site.

Dans un contexte de développement, l'entreprise souhaite renforcer son organisation en recrutant un Responsable Service Électricité & Automatisme capable de piloter l'activité du service, d'accompagner les équipes et de garantir la réussite technique des projets.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous assurez la gestion globale du service électricité et automatisme et encadrez une équipe de 4 à 5 collaborateurs.

À ce titre, vous aurez pour principales responsabilités :

- Manager, animer et coordonner les équipes électricité et automatisme
- Organiser et planifier les interventions en atelier et sur chantier
- Répartir les ressources et prioriser les actions en fonction des projets
- Accompagner l'intégration et la montée en compétences des collaborateurs
- Superviser les études électriques et automatisme
- Valider les choix techniques, schémas et architectures électriques
- Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur
- Apporter un support technique aux équipes terrain
- Assurer le suivi de l'avancement des chantiers en termes de délais, qualité et coûts
- Participer aux réunions de chantier et aux échanges avec les clients
- Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures QSE
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail et de l'organisation du service
- Participer aux choix d'investissements techniques et matériels
- Collaborer avec les fournisseurs et les différents services internes de l'entreprise.

Pré-requis

- Formation Bac +2 à Bac +5 en électricité, automatisme, électrotechnique ou équivalent
- Expérience significative en électricité industrielle et/ou automatisme
- Maîtrise de la lecture et de la validation de schémas électriques
- Bonne connaissance des normes électriques et des règles de sécurité
- Expérience en gestion d'équipe ou coordination technique
- Permis B indispensable.

Conditions et Avantages

- CDI
- Rémunération comprise entre 42 000 € et 55 000 € brut annuel selon profil
- Participation
- Tickets restaurants
- Poste basé principalement au bureau avec déplacements ponctuels sur chantier
- Environnement technique stimulant offrant autonomie et responsabilités managériales.

Profil recherché

- Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité, électrotechnique ou automatisme et disposez d'une expérience significative dans un environnement industriel.
- Vous possédez une solide expertise technique en électricité industrielle et en automatisme ainsi qu'une expérience du management d'équipe ou de la coordination de projets techniques.
- Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez fédérer vos équipes, prendre des décisions et gérer plusieurs projets simultanément tout en conservant un haut niveau d'exigence technique.
- Votre sens de l'organisation, votre capacité d'analyse et votre aisance relationnelle vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction stratégique.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 42000 € - 55000 € par an

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Réunions de chantier
  • Électricité
  • Autonomie
  • Connaissances en génie électrique
  • Qualité fédératrice
  • Esprit d'analyse
  • Management d'équipe
  • Normes électriques
  • Schémas électriques
  • Sens de l’organisation
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