Forfait Diffusion Monteur Cableur H/F - 49

La Société ATI Solutions, est une PME industrielle implantée à Saumur, spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales et d'équipements industriels sur mesure, à destination de secteurs variés.

Elle accompagne des projets techniques en alliant proximité, réactivité et qualité, afin de proposer des solutions parfaitement adaptées aux besoins de ses clients.

L'entreprise, composée de 20 personnes, s'appuie sur une équipe soudée et experte, portée par des valeurs fortes : innovation, exigence technique et esprit d'équipe.Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un monteur mécanique et câblage (H/F) en CDI à temps plein (39 heures) sur des machines spéciales.

Notre atelier est composé d'un chef d'atelier et de 8 collaborateurs, en lien direct avec le bureau d'étude et les chargés d'affaires qui pilotent les projets.

Au coeur d'un environnement technique stimulant, exigeant et varié, vous intervenez de l'assemblage à la mise en service des machines spéciales.

Vos missions principales :

Montage mécanique

- Assembler les sous-ensembles mécaniques à partir de plans et de modèles CAO 3D

- Ajuster, contrôler et garantir la conformité des montages

- Identifier et résoudre les problèmes techniques lors du montage.

Câblage électrique

- Réaliser le câblage des équipements

- Effectuer le repérage et assurer la conformité des installations

- Lire et interpréter les schémas électriques

Connaissances en pneumatique

- Installer et raccorder les circuits pneumatiques

- Participer au choix et à l'intégration des composants (vérins, distributeurs...)

- Vérifier le bon fonctionnement des systèmes pneumatiques

Mise en service et réglages

- Participer à la mise au point des machines

- Effectuer les réglages, tests et contrôles

- Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements

- Intervenir ponctuellement chez les clients pour l'installation et la mise en service des machines

Relation avec les équipes:

- Travailler en collaboration avec le bureau d'études pour remonter les ajustements nécessaires et proposer des améliorations techniques.

- Être en lien avec les autres techniciens et participer à la dynamique d'équipe.

Conditions proposées:

- Contrat : CDI - Statut non cadre - 39 h/semaine

- Rémunération : de 2200 à 2500 € brut mensuel, selon profil

- Prime vacances : 12 % d'un mois de salaire, versée en juin

- Intéressement : environ 500 € (2023 et 2024)

- Mutuelle : prise en charge à hauteur de 65 % pour le salarié et ses enfants

- Prévoyance : prise en charge à 100 %